Делитесь обратной связью в коллективе с помощью ХайХаба

Сервис «Обратная связь» находится в разработке — оставьте контактные данные, чтобы узнать о релизе первым.
Обменивайтесь обратной связью
ХайХаб позволяет быстро дать обратную связь и поблагодарить сотрудника. Доступна привязка к компетенциям и связь с оценкой.
Оставляйте анонимные отзывы

В ХайХабе есть возможность анонимно поделиться обратной связью.


При необходимости администратор может установить дневной лимит на отправку анонимных отзывов от одного пользователя.

Какие задачи решает сервис
Повышение эффективности
Своевременная обратная связь позволяет скорректировать работу сотрудников и достигать максимальных результатов.
Экономия на найме
Одна из частых причин ухода сотрудников — отсутствие обратной связи. ХайХаб мотивирует обмениваться конструктивной ОС — у администратора есть возможность премодерировать отзывы.
Рост soft skills
Возможность оставить отзыв или благодарность положительно влияет на вовлеченность и коммуникабельность сотрудников.
Возможности сервиса
Фишки, которые помогут эффективно
управлять обратной связью
  • Привязка к компетенциям
    Выберите компетенцию, к которой относится ваш отзыв. Он будет учтен при проведении годовой или квартальной оценки.
  • Комментарий к отзывам
    Выберите тип отзыва: «Молодец!» или «Старайся!», при необходимости добавьте к отзыву комментарий.
  • Ограничения на анонимные сообщения
    Если анонимных сообщений слишком много, установите дневной лимит на их отправку от одного пользователя.
  • Выгрузка в Excel
    Сводный отчёт по оставленным отзывам можно скачать в виде файла с расширением xls.
Отзывы о платформе
Заполните форму,
чтобы узнать о релизе первым